又是一年毕业季，今年和往年不一样的是，往年总是热闹且伤感的分别，今天却是悄然的分开，没有毕业照、没有欢送会、没有散伙饭、没有一起抱着哭的毕业，也许这一别多年以后再见会有不一样的感触吧。
先不说毕业的伤感，还有一件事情迫在眉睫，那就是你们马上要走入职场了，进入职场就是进入了另一个世界，就好比路飞出生在东海，一路进入了伟大航路后，又走到了新世界，咳咳，话题有点歪了，可能不看过《海贼王》的读者不明白我这个例子，那就直接跳过。
进入职场后，很多新人都有些恐慌，一是工作经验不够丰富，二是对人际关系不够熟悉，想要快速在职场中立足，其实也不难，掌握文章中所说的这三点就可以。
1、融入新环境要主动出击当你进入一个新环境的时候，你可能特别不好意思去融入那个团体，其实这点我特别理解，但还是要去主动突破它。
以前的公司，曾经招过一个实习助理，是名男生，部门大多都是女生，他到岗一周之后，连部门人名字都叫不全，我问他为什么不跟大家一起吃饭、闲聊外出呀，他说大家都不搭理我，部门女生多，还有准妈妈和已当妈的女同事，在交流生娃、养娃那些事，我也不知道跟她们说什么才好呀，但是我每天都在埋头做事情。
我对他说，你是后加入的，大家本来已经形成一个圈子，你来了不主动和大家招呼，别人也在埋头做事，也都不了解你所以，是你要融入集体，而不是等别人来找你，千万不要觉得不好意思，很可能别人也在等待你勇敢走出这一步。后来他成了部门组织各种活动最积极的人。
2、面对领导交给的额外工作，别着急说干我何事。有的同学，接到领导给的额外工作时，心理就不乐意了，无数内心独白在翻滚：这关我什么事啊?这给我干什么呀?领导被驴踢了还是被猪亲了?其实这个驴啊，猪啊，还有领导啊，都挺无辜的。
当领导分配一个硬骨头给你，一定是看中你的能力。相信你能做好，这绝对是你提升个人能力的次机会有一次，领导突然跟我说，要做公司所有的团队绩效，当时我想，这事不归我管，但是我还是把这个事情应承下来，并且做得很好，1年以后我的薪资也提升了50%所以，你看当你到了被头时候不要习惯性地开，要逼自己一把这个世界上只有两样东西别人抢不走，一个是自己肚子里的饭是装进脑子里的经验现在头部互联网公司把“不设边界，延迟满足感，上个台阶看问题”,作为重要的用人理念，也是在筛选具备这种特质的人。
3、寻求领导帮助，先准备好自己的方案。遇到困难你该怎么办呢?有很多同学就开始去找领导了，这个思路OK,没问题，但别忘了找领导之前请先准备好自己的方案。你知道其实领导看你遇到问题，他不想听到你过多的抱怨，不想给你太多太细的知识，他希望你有自己的想法，然后他能给你一些指导，所以你要记住一点，领导他喜欢的是选择题，你来提供几个方案供他选择。
判断题呢，太无趣了，问答题太麻烦，你要给他一个论述题呢，他一定会很不高兴，你给他个案例分析题，他就要想是否应该换一个代香你的位子，所以在寻求领导帮助之前，一定要先准备好自己的方案。
看来这三点，相信大家也明白领导喜欢的是什么样员工?是喜欢积极做事、爱学习有执行力的人，虽然网上总是在说“职场就是没有硝烟的战场”，其实也没有那么可怕，很多事情都是有迹可循，也是有规律可言的。
人到了社会之后，每一步都要小心，因为身边同学、亲人都不在，好人坏人难分辨。我们要做的就是迅速掌握立足社会的“潜规则”，少走弯路，不惹事也不怕事。
不要把职场想得太复杂，但是职场也没有你想的那么简单，只要我们学会各种常识，抓住领导的规律，用心做事、努力工作，自然可以做到游刃有余。
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